Centro de formação executiva focado em liderança, inovação e curadoria de conteúdos para líderes e gestores do futuro.

Conheça mais

O portal brasileiro da faculdade de gestão do MIT, trazendo conteúdo de qualidade e confiável sobre o tema.

Você está aqui

Acesso a estudos exclusivos e materiais de ensino produzidos pela faculdade de negócios de Harvard.

Versão brasileira do portal referência em negócios na China, endossado pela universidade de negócios Cheung Kong.

Conheça mais
O CNEX faz parte do ecossistema Atitus. Conhecimento, tecnologia e inovação. Conectadas com o mesmo propósito: o seu futuro.

Status de leitura

Faça login para usar este recurso

Crie uma playlist

Faça login para salvar este conteúdo em suas playlists

Não lido

©2026 MIT Sloan Management Review Brasil. Todos os direitos reservados. A reprodução, total ou parcial, é proibida sem a autorização prévia e expressa do CNEX.

Disruptar ou não disruptar?

A disrupção nem sempre é a estratégia certa para startups. É uma escolha.

Joshua Gans
29 de julho de 2024
19 min de leitura
Disruptar ou não disruptar?

O termo disrupção se tornou sinônimo ambição quando se fala em startup. A ideia de que se transformar num disruptor é o melhor caminho para o sucesso tornou-se praticamente um mantra – como vemos, por exemplo, na conferência anual TechCrunch Disrupt.

Mas a maioria das pesquisas sobre disrupção focaram nas empresas que foram “disruptadas”, estudando porque negócios que parecem estar no auge de repente passam dificuldade. Em resumo, líderes de um setor ficam vulneráveis à disrupção quando estão presos em um modelo de negócios rentável, que os torna incapazes de ver ou de responder à incompatibilidade entre o que estão oferecendo e o que os clientes atuais ou futuros desejam de verdade. Em quase todos os casos, a disrupção é provocada por uma oportunidade tecnológica nova. 

Este conteúdo é exclusivo para pagantesJá tem acesso? Fazer loginAssinar

Você leu o post? Então faça login e tenha acesso ao recurso de “Marcar como lido”.

Joshua Gans
Diretor da Jeffrey S. Skoll Chair of Technical Innovation and Entrepreneurship na Rotman School of Management da Universidade de Toronto e atua como economista-chefe no Creative Destruction Lab. Deixe seu comentário neste artigo em http://sloanreview.mit.edu/x/61302

Deixe um comentário

Ouvir
Bookmark (0)
Please login to bookmark Close
Exportar
Share
Conteúdo da editoria Estratégia e inovação

Para você Faça login para ver sugestões personalizadas

Você atualizou a sua lista de conteúdos favoritos. Ver conteúdos
aqui